Weiterbildung
Unsere Academy erweitert stetig den Wissenshorizont unserer Mitarbeiter
Dialoge
Unser dynamisches Umfeld fordert die Kommunikation. Deshalb fördern PRODYNA Dialoge den aktiven und offenen Informationsaustausch unserer Mitarbeiter. In lockeren Workshops und Vorträgen werden hier interessante und aktuelle Themen präsentiert und diskutiert. Die Organisation läuft über Angebot und Nachfrage. Mitarbeiter schlagen Themen vor, die bei entsprechender Resonanz als PRODYNA Dialog angeboten werden. Jeder ist eingeladen sich einzubringen, ob als Zuhörer oder Vortragender.

Neben der fachlichen Präsentation und Diskussion ist ein weiteres Ziel des Dialogs unsere PRODYNA Gemeinschaft zu fördern. Hier können Mitarbeiter Kontakte untereinander knüpfen und ausbauen, um das PRODYNA Wissensnetzwerk insgesamt zu stärken.
Trainings
Mit dem Angebot der Trainings bietet die PRODYNA Academy den Mitarbeitern ein flexibles Weiterbildungsangebot. Jeder Mitarbeiter wird motiviert, sein Wissen gezielt zu erweitern und mit den Kollegen zu teilen. In firmeninternen Trainings fungieren Mitarbeiter mit einem großen Expertenwissen in einem bestimmten Bereich als Trainer, um ihr Wissen an die Kollegen weiter zu geben. In externen Trainings wird neues Wissen im Unternehmen aufgebaut, welches dann gezielt in Projekten eingesetzt werden kann.

Die Themenbestimmung erfolgt in enger Zusammenarbeit mit den Unternehmensbereichen und orientiert sich immer an Projekten, Anfragen, individuellen Wünschen, der Marktentwicklungen und nicht zuletzt an der Unternehmensstrategie.

Einige unserer angebotenen Trainings sind öffentlich. Die Termine sind unter training.prodyna.com zu finden.
Zertifizierungen
Im Rahmen der Weiterbildung bei PRODYNA bieten wir unseren Mitarbeitern eine breite Palette von Zertifizierungsmöglichkeiten an. Unter anderem in den folgenden Bereichen:

  • Zertifizierungen nach Oracle
  • Project Management Professional (PMP) nach PMI
  • Zertifizierungen im Bereich Open Source
  • PRODYNA Architecture Certification (PAC)
  • Scrum (PSM, PSPO)
  • ISTQB
  • CPRE
  • BPM
  • Soft Skills
  • Englischtraining
Je nach Projektbedarf und persönlichen Entwicklungswünschen werden in regelmäßigen Mitarbeitergesprächen Karrierepfade definiert und gemeinsam mit dem jeweiligen Mitarbeiter an der Erfüllung der gesteckten Ziele gearbeitet.
Wissenshorizont
Um in einer rasant fortschreitenden Technologiebranche bestehen zu können, ist ein Wissensvorsprung notwendig: Deshalb kümmert sich unsere PRODYNA Academy um das gesamte Wissen unseres Unternehmens, seine Sicherung, seinen Transfer und Ausbau.

In enger Zusammenarbeit mit allen Unternehmens- und Fachbereichen richtet die PRODYNA Academy ihr Veranstaltungsangebot individuell und flexibel an den aktuellen Bedürfnissen und Wünschen unserer Mitarbeiter aus. Sie gibt ihnen damit die Möglichkeit, immer auf dem neuesten Wissensstand zu sein.

Von diesem interdisziplinären Wissensaustausch profitieren sowohl unsere Kunden als auch unsere Mitarbeiter: Unseren Kunden garantiert sie, dass unsere Mitarbeiter hohe Qualität liefern, innovative Impulse setzen und jederzeit auf das Wissensnetzwerk der PRODYNA Consultants zurückgreifen können. Unseren Mitarbeitern bietet sie die Möglichkeit, sich persönlich weiter zu entwickeln, den eigenen Wissenshorizont zu erweitern und das eigene Wissen mit anderen zu teilen.